2018年1月6日、7日，铁军科教集团2017年度总结及2018年工作计划会议在通州湾商务中心隆重召开。
总结提高·跨越前行
集团总裁黄路建总结了公司一年来得失与取得的成绩，肯定了所有员工一年的努力和付出。并提出了2018年公司的工作目标。回首过往，是为了总结提高，2017年公司经历了内部调整、市场整顿整合、国家建筑业新政影响等重重洗礼，我们更加成熟、自信、坚定；回首过往，是为了明天前行的方向与目标，2018年，我们的目标明确、实际，我们既要志存高远，更要俯首实干！
不改初心·勇往直前
会议还听取了各部门经理的工作汇报，2018年将是集团发展的一个转折点，大家要在集团的正确指导下，在2017年取得的良好成绩基础上，调高工作标准，调整工作节奏，调整个人状态，明确发展目标，坚持发展战略，做服务、树品牌、创文化、建团队、提升企业管理。集团在2018年要稳步发展，领导班子就要放弃经验主义，要善于学习，善于提高，全体员工尤其是骨干员工整体素质提高是关键，要树立同公司共发展的理念，建立一个高素质员工团队。
公司其他员工分别对自己2017年度的工作进行了总结，结合公司2018年度的目标，做了规划工作，对公司的发展和自身的成长充满了信心。
“构建一流人才培养基地、建立企业信息资源共享平台、建立行业持续发展核心优势、用互联网技术和互联网知识推动行业创新” ，铁军在2018年将大力实施四步走战略，与现代最前沿的信息技术紧密结合，帮助企业完善各项人才培养的生态链建设，提供更周全的教育服务产业体系。
2018，
是公司发展关键的一年，
困难与机会并存，时不我待
我们要认清行业形势，把握行业规律
牢记目标，俯首实干
共同努力，迎难而上
成就公司，成就自我
铁军科教集团是集建筑行业人才培养、企业管理咨询、软件服务为一体的综合性科技教育集团。
专业为建筑企业提供全国注册建造师、注册消防工程师、造价工程师、岗位技能、企业管理等培训课程，全国“211工程”、“985工程”类院校的学历教育，企业人才定制化培养、装配式人才培养、BIM团队打造及标准化工地VR安全模拟专业方案，以“建筑培训+互联网服务+落地资源整合”模式，构建建筑业信息生态圈。
